老闆與核心員工可以一起拿身分!詳解【馬爾他新創居留簽證】的團隊申請機制,帶著你的創業夥伴舉家移居地中海
創業是一群人的事,你是否擔心自己拿到簽證過去了,但最得力的左右手卻因為簽證問題無法隨行?馬爾他新創計畫最棒的設計就在於「打包申請」!它允許創辦人攜帶共同創辦人,甚至連公司的關鍵核心員工都能一起申請居留。而且,大家的配偶和小孩也能一同前往,享受當地的免費教育與醫療,快來看看如何申請這張英語友善的創業門票。
一、什麼是「馬爾他新創居留簽證」?

馬爾他新創居留簽證,是由 Residency Malta 居留機構 搭配 馬爾他企業發展機構 Malta Enterprise 共同執行的官方計畫,目標是吸引 非歐盟的新創創辦人、共同創辦人與核心員工,把公司和團隊搬到馬爾他,實際在當地創業與生活。
整體制度可以用幾個重點來抓:
- .對象是誰?
- .新創公司創辦人、共同創辦人
- .對公司運作不可或缺的「核心員工」(例如技術長、產品長、營運主管等)
- .以上這些人的直系家屬:配偶或穩定同居伴侶、未成年子女與主要依賴的成年子女
- .國籍條件:
- .申請人必須是「第三國國民」(非歐盟、非歐洲經濟區、非瑞士)
- .不能來自馬爾他官方列出的「不合格國家」(多為受制裁或高風險地區),台灣目前不在排除名單內
- .居留效期:
- .創辦人/共同創辦人:
- .首次核發 3 年居留許可
- .屆滿後如符合條件,可再續 5 年(合計最長 8 年)
- .核心員工:
- .首次 3 年,續期再給 3 年(合計最長 6 年)
- .家屬:居留效期與對應的主申請人一致
- .主管機關分工:
- .Malta Enterprise:看你的公司是不是符合新創與產業條件、商業計畫是否可行
- .Residency Malta / Identità:審核居留與背景、發行居留卡
- .Jobsplus:核發實際「工作許可」(就業牌照)
一句話總結:
這張「新創居留卡」的定位就是——讓你可以名正言順「在馬爾他創業+在馬爾他生活」,而不是開個空殼公司就領居留。
二、申請核心條件

1. 申請人身分條件
依最新「資格與要求」文件,新創居留申請人(創辦人、共同創辦人與核心員工)大致要符合:
- .年滿 18 歲
- .為第三國國民,且不是馬爾他列出的不合格國家公民
- .無犯罪紀錄、無未結刑事案件
- .過去沒有被馬爾他或其他國家,拒絕永久居留或入籍申請的紀錄
- .擁有覆蓋馬爾他的醫療保險
對台灣人來說,只要沒有重大刑案、財務與背景正常,這一段門檻通常不會是最大的問題。
2. 事業與產業類型
這個方案不是給「一般小商店」或純投資用公司的,而是鎖定 具創新性的新創事業。官方列出的產業方向包括:
- .高階製造與相關工業服務
- .軟體開發、數位科技服務
- .醫療科技、生物科技、製藥與健康產業
- .永續、綠色經濟、藍色經濟相關新創
- .其他以技術或新流程,提供「市場上還沒普及」的產品或服務
另外還有幾個關鍵限制:
- .公司自全球「第一次註冊」起算,不能超過 7 年
- .不能只是接手其他企業的業務,也不能是成熟大企業拆分出來的延伸公司
- .商業計畫一定要通過 Malta Enterprise 審查
3. 投資金額與財力門檻
公司這一端:
- .在馬爾他新設的新創公司,必須投入 至少 2 萬 5 千歐元 的「實質投資」或「實收股本」
- .若有超過 4 位共同創辦人一起申請,每多一位共同創辦人,就要再增加 1 萬歐元 投資額
- .最多可以有 6 位共同創辦人 一起透過這個方案申請
個人這一端:
- .創辦人與共同創辦人必須提出財力證明(例如銀行存款證明),證明有足夠資金支撐個人與家屬在馬爾他的生活費用
4. 創辦人與核心員工的特別要求
創辦人與共同創辦人:
- .必須「真的住在馬爾他」,而不是只掛個名字就飛來飛去
- .要在馬爾他繳稅,實際生活與工作的重心都要在當地
- .需配合 Malta Enterprise 的後續追蹤(例如每年或每兩年繳交營運與財務報告)
核心員工:
- .一定要與新創公司簽訂 全職工作合約
- .年薪不得低於 3 萬歐元(毛薪)
- .受僱期間必須落在公司仍被認定為「新創」的時間內
- .申請時要聲明日後主要居住地將在馬爾他
三、申請流程

以下以「人在台灣,準備用新創居留搬到馬爾他」為例,整理出實務上常見步驟:
Step 1|設計新創計畫與團隊架構
- .確認產品或服務具創新性與技術含量,符合計畫所列產業
- .整理出清楚的商業計畫:
- .市場分析與競爭優勢
- .三年以上財務預測與現金流
- .在馬爾他的實際營運方式(例如研發中心、業務據點)
- .確定創辦人、共同創辦人與核心員工名單與股權結構
Step 2|透過官方線上入口提出申請
- .在計畫指定的線上入口建立帳號,由創辦人作為主申請人送件
- .上傳:
- .商業計畫書
- .公司既有註冊文件(如公司已在台灣或他國存在)
- .創辦人、共同創辦人與核心員工的護照、學經歷、財力證明
- .無犯罪紀錄與醫療保險資訊
Step 3|商業與背景審查
- .Malta Enterprise:審查你的商業模式、產業類型、財務預測與創新程度
- .Residency Malta/其他單位:做背景調查與安全審查(包含犯罪紀錄、來源國風險等)
- .必要時會要求補件或說明
審查通過後,會核發一份 「原則同意函」,代表「如果你後續把公司設到馬爾他、投資款到位,就可以獲得居留」。
Step 4|在馬爾他設立公司與投資到位
拿到原則同意函後,下一步就是把公司「搬」到馬爾他:
- .完成公司設立與登記(可新設馬爾他公司,或設立馬爾他子公司/分公司)
- .將至少 2 萬 5 千歐元(+超過 4 位共同創辦人時額外的 1 萬歐元/人)匯入公司帳戶,形成實收股本或實質投資
- .依規定完成稅務與社保登記
Step 5|申請長期簽證並入境馬爾他
- .根據你的國籍與停留目的,向馬爾他駐外館處或簽證中心申請長期簽證(通常是一年期的居留簽證)
- .持簽證入境後,要在規定期限內與 Residency Malta/Identità 预约,辦理後續程序
Step 6|完成生物辨識、工作許可與居留卡
- .到 Identità 辦理指紋、照片等生物辨識
- .創辦人、共同創辦人與核心員工需向 Jobsplus 申請就業許可並繳費:
- .第一次三年期就業許可:每人 690 歐元
- .之後續期:
- .創辦人/共同創辦人再繳 1,150 歐元,一次涵蓋接下來 5 年
- .核心員工再繳 690 歐元,涵蓋接下來 3 年
- .居留卡工本費:
- .首次三年期:每位成人 300 歐元
- .創辦人/共同創辦人五年期續卡:每人 500 歐元
- .核心員工三年期續卡:每人 300 歐元
Step 7|後續監理與續期
- .馬爾他官方會要求定期繳交營運與財務報告,確認公司仍在運作且符合新創標準
- .若公司穩定營運、創辦人與核心員工也持續在馬爾他居住與繳稅,就可在三年期滿時申請續期(5 年或 3 年),持續保有居留資格
四、權利與「福利」重點

合法取得「馬爾他新創居留簽證」後,實務上大致可以享有:
1. 穩定的中長期居留權
- .創辦人/共同創辦人最長可達 8 年、核心員工最長 6 年,是非常適合做五年、八年級距的創業規劃。
2. 合法在馬爾他「創業+工作」
- .申請通過後,你不只能持股,也能以創辦人或核心員工身份領薪水,在當地實際經營公司。
3. 家屬可以一起拿居留
- .合法配偶、同居伴侶與子女可納入同一計畫,縮短全家搬遷時間差。
4. 英語工作環境+歐盟法規架構
- .馬爾他官方語言之一是英語,且為歐盟成員國,對已習慣英文文件的台灣創業者來說,落地相對輕鬆。
5. 申根短期旅行與商務活動
- .持馬爾他居留卡期間,一般可在其他申根國短期停留,每 180 天內最多 90 天,用來短期拜訪客戶或參展很實用(實務仍以目的國與邊境規定為準)。
6. 配合當地補助與資源
- .馬爾他企業發展機構有多種針對新創的補助與支援工具,多數是不稀釋股權的補助,有助於資金運用。
7. 清楚、公開的制度設計
- .投資金額、年限、資格條件都有文件可查,與某些「口頭承諾型」方案相比,風險相對透明。
五、家屬隨行與團聚安排
1. 可以帶哪些家人?
依官方文件說明,馬爾他新創居留開放下列家屬一起申請:
- .合法結婚配偶
- .實質長期同居伴侶(需證明關係穩定)
- .未婚未成年子女(含收養子女)
- .仍主要依賴父母的成年子女
實務上,Residency Malta 建議 「能一次一起申請就一起送」,之後才追加家屬會改成個案審查,時間與不確定性都會增加。
2. 主申請人需要具備什麼條件?
- .必須是已獲得新創居留資格的創辦人、共同創辦人或核心員工
- .有足夠住屋空間(租屋或自有房)
- .具備足以負擔全家生活開銷的收入與財力,相關文件需定期更新
3. 家屬可以工作嗎?
- .家屬居留本身不自動附帶工作權利
- .若配偶或成年子女想在當地上班,需要另外找到願意協助申請工作許可的雇主,再依一般程序申請工作居留
六、從新創居留走向長期居留與入籍,可能嗎?
1. 長期居留(長期居民身分)
依歐盟與馬爾他關於第三國國民長期居留規定:
- .在馬爾他合法、連續居留 滿 5 年
- .期間都具有穩定收入、住宿與醫療保險
- .無重大犯罪紀錄
就有機會以「一般長期居民規則」申請較穩定的長期居留身分。
新創居留本身給的 3+5 年,就是方便你在這 8 年內,有充分時間累積這 5 年的實際居住與繳稅紀錄。
2. 入籍(取得馬爾他國籍)
馬爾他一般歸化入籍,會看:
- .實際居住年數與中斷情形
- .是否具備一定程度的英語或馬耳他語能力
- .有沒有在當地建立穩定生活與社會連結
- .品行良好、無重大刑事紀錄
新創居留只是先幫你打開「合法長期居留的門」。
3. 與台灣相關的注意事項
- .如果未來考慮歸化馬爾他或其他國籍,可能涉及中華民國國籍保留或喪失、兵役義務(如適用)與海外所得申報等敏感議題
- .在實務規劃上,建議把「馬爾他的移民與稅務制度」和「台灣本身的法規」分開,兩邊都各找熟悉國際案件的專業人士協助
七、常見 FAQ
流程上通常是:先用商業計畫與個人資料送件 → 通過審查拿到原則同意 → 再去馬爾他正式設立公司與資金到位。
• 個人端:創辦人與共同創辦人還要另準備一定生活費存款做財力證明。
• 核心員工:首次 3 年、再續 3 年
• 家屬:跟著主申請人效期走
官方明寫,居留是建立在「新創事業持續營運且符合資格」的前提上,如果公司完全停止運作、與核准時的計畫相差過大,主管機關有權不續期,甚至中止許可。
• 以「創業+設立公司」為主軸,有投資與創新要求
• 居留一次給 3 年,創辦人可續到 5 年
• 單一工作與居留許可:
• 以「受雇工作」為主,由雇主替你送件
• 多為一年一續,較貼近一般工作簽證
哪個比較適合,取決於你是要「創業當老闆」還是「受雇上班族」。
公司設立、資金匯入、簽證與制卡再加數月,所以比較保守的抓法,是「從決定申請到全家拿到居留卡」預留半年以上比較安心。
新創居留只能說是「有機會為未來的長期居留與入籍累積紀錄」,但是否最終核准,還要看你實際居住年數、繳稅、公司營運、語言與融入程度,以及主管機關的裁量,完全不能當成保證拿 PR 或護照的固定管道。
• 台灣個人綜合所得稅與企業所得稅的全球課稅問題
• 對外投資申報與外匯匯出(央行與金管會相關規定)
• 洗錢防制與實際受益人登記
• 如適用,役男服兵役義務與戶籍遷出/居住地登記
這些都不在馬爾他機關的管轄範圍內,必須另行向台灣的合格專業人士諮詢。
八、官方資訊來源與延伸閱讀
建議優先查閱下列官方或高可信度來源(實際以最新公告為準):
- .Malta Startup Residence Programme – 資格與要求(最新版 V4.2)
官方詳細 PDF,列出申請條件、投資門檻、家屬定義與費用等。
- .Start in Malta – 新創居留專頁
由 Malta Enterprise 維護,提供計畫概要與產業示例。
- .Malta Enterprise – 新創相關產業與補助方案資訊
- .多家專業事務所之新創居留簡介(例如 PwC、律師事務所白皮書)
以實務角度整理流程與稅務重點,可作為理解制度的補充參考。
結語:把「馬爾他新創居留簽證」當成你的歐洲創業跳板
如果你:
- .已經有產品或技術,想認真把公司往歐洲拓展;
- .希望帶著核心團隊與家人,一起搬到英語環境、又享有歐盟市場的地方;
- .願意在制度清楚的框架裡,好好納稅、遵守規則、穩穩經營公司;
那麼,馬爾他新創居留簽證 就會是非常值得納入規劃的選項。
聲明:
本頁內容係依馬爾他官方文件(Residency Malta、Malta Enterprise 等)與公開資料彙整而成,僅供一般資訊參考,不構成馬爾他或台灣任一方之法律、稅務、投資或移民建議。實際申請條件、審核標準、稅務效果與對台灣法規之影響,請務必以馬爾他政府最新公告與台灣合格專業人士之意見為準。

